日前，伊利集团2026创意集市暨新员工入职典礼盛大启幕，活动以“活力向上·给世界力量”为主题，汇聚900余名全国各地“新伊代”。伊利集团董事长兼总裁潘刚出席活动，与“新伊代”们分享企业的发展经验，并勉励大家保持创新热情、坚持学习成长，把每一项工作做到最好，为消费者创造更多价值，为伊利的未来发展注入新活力。

潘刚表示：“伊利从一家街道小厂成长为全球乳业五强，以稳健态势持续高质量发展主要在于，我们在复杂多变的环境中，始终保持战略专注，坚持企业愿景和战略目标的引领，持续地学习和创新，高度重视人才，高度重视品质，始终‘以消费者为中心’，高度重视企业文化建设。”

新员工活动以创意集市和入职典礼两大板块展开。“创意集市”打造了新生代创新风采、创新实践及“创新之翼”三大互动区，“新伊代”以消费者为中心，通过21个创意展位展示年轻人的创新思考。

潘刚在参观后，对“新伊代”们妙趣横生的创意不住地点赞，热情地了解大家创意创新的过程，鼓励新员工走上工作岗位后，持续加强对创新的理解，努力实现更多创新成果和创新突破。随后，潘刚和“新伊代”代表共同点亮“创新之翼”，流光溢彩间，仿佛为新员工插上了腾飞的翅膀，寓意着新员工将在伊利舞台上向着梦想奋勇翱翔，书写更多创新精彩。

一直以来，伊利始终坚持“尊重人、凝聚人、成就人、发展人”的人才理念，将“员工价值领先”纳入企业“全面价值领先”核心目标，持续打造员工与企业共生共振、共同成长的发展生态。在这里，温情与成长并重：伊利通过连续十余年的“春雨计划”和占比高达85%的非法定福利，为员工列出长长的“幸福清单”，构筑起温暖的大后方;同时，伊利构建了覆盖职业发展全周期的培养体系，设立伊利全球人才发展中心，打造“伊起学”数智化学习平台，持续推进“AI超能力探索计划”、“研发与质量创新人才”赋能项目等培养体系，为每一位奋斗者搭建起通往梦想的广阔舞台，让大家在伊利不仅收获一份好工作，更成就一份有温度、有价值的健康事业。

面向未来，伊利将持续坚守“伊利即品质”企业信条，视品质如生命，传承代代相传的创新基因，依托源源不断的青年人才力量，持续落地贴合大众需求的创新实践，为乳业的高质量发展持续注入新动能。

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